節(jié)稅籌劃基本思路：利用納稅環(huán)節(jié)的不同規(guī)定來進行納稅籌劃，由于消費稅只在生產(chǎn)環(huán)節(jié)征收，商業(yè)企業(yè)銷售應(yīng)稅消費品不用納稅。所以一些消費稅的納稅人就利用消費稅實行單環(huán)節(jié)征稅的法律規(guī)定，通過設(shè)立關(guān)聯(lián)銷售機構(gòu)，利用轉(zhuǎn)讓定價盡可能多地減少生產(chǎn)企業(yè)的銷售收入，從而達到少繳消費稅的目的。此外，不同規(guī)模企業(yè)稅負的差異、不同組織結(jié)構(gòu)企業(yè)稅負的差異、不同消費品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)稅負的差異、個人的不同應(yīng)稅所得項目稅負的差異等等，都為納稅人采取各種手段進行納稅籌劃，選擇有利于自己的稅收法律規(guī)定納稅提供了條件。稅務(wù)籌劃優(yōu)化企業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和投資方向。公司員工稅務(wù)籌劃

稅務(wù)籌劃基本特征：納稅籌劃有其固有的特征，主要表現(xiàn)在：納稅籌劃的合法性、納稅籌劃的政策導向性、納稅籌劃的目的性、納稅籌劃的專業(yè)性和納稅籌劃的時效性等方面。合法性，納稅籌劃是在合法條件下進行的，是在對國家制定的稅法進行比較分析研究后，進行納稅優(yōu)化選擇。從納稅籌劃的概念可以看出，納稅籌劃是以不違反國家現(xiàn)行的稅收法律、法規(guī)為前提，否則，就構(gòu)成了稅收違法行為。因此，納稅人應(yīng)該具備相當?shù)姆芍R，尤其是清楚相關(guān)的稅收法律知識，知道違法與不違法的界限。工商稅務(wù)籌劃服務(wù)流程稅務(wù)籌劃包括低稅率的優(yōu)惠政策。

納稅籌劃與稅收欺騙相區(qū)別：對稅收法律法規(guī)的影響上。稅收欺騙是公然違反稅收法律法規(guī)，是對稅收法律法規(guī)的一種對抗和藐視，其成功與否和稅法的科學性無關(guān)，要防止稅收欺騙，加強稅收征管，嚴格執(zhí)法。而納稅籌劃是充分尊重稅收法律法規(guī)，成功籌劃需要納稅人或其代理人對稅收法律法規(guī)條文非常熟悉和對稅法的精神充分理解的同時，又掌握一定的納稅籌劃技巧，才能達到合理合法減少稅收的目的。如果說納稅籌劃一定程度上利用了現(xiàn)行稅收法律法規(guī)的漏洞，從一定的意義上說，它也是從另一個角度促進了稅收法律法規(guī)不斷走向完善和科學之路。

納稅籌劃產(chǎn)生原因，國際納稅籌劃的客觀原因：（1）納稅人[2]概念的不一致，關(guān)于人們的納稅義務(wù)，國際社會有三個基本原則：一是一個人作為一國居民必須在其居住國納稅；二是一個人如果是一國公民，就必須在該國納稅；三是一個人如果擁有來源于一國境內(nèi)的所得或財產(chǎn)，在來源國就必須納稅。前兩種情況人們稱之為屬人主義原則，后一種情況人們稱之為屬地主義原則。由于各國屬地主義和屬人主義上的差別以及同是屬地或?qū)偃酥髁x，但在具體規(guī)定，如公民與居民概念上存在差別，這也為國際納稅籌劃帶來了大量的機會。稅務(wù)籌劃的方式有待進一步改進。

稅收籌劃既要考慮某一稅種的節(jié)稅利益和多稅種之間的利益抵消因素，也要考慮平衡企業(yè)各企業(yè)間稅負。其次，稅收利益雖然是企業(yè)的一項重要的經(jīng)濟利益，但不是企業(yè)的全部經(jīng)濟利益，例如某一項目投資稅收的減少并不等于企業(yè)整體利益的增加。如果由多種方案可供選擇，好的方案應(yīng)是整體利益較大的方案，而非稅負輕的方案。因此，企業(yè)開展稅收籌劃應(yīng)綜合考慮，不能為籌劃而籌劃。堅持成本效益原則。企業(yè)在實施某一項籌劃方案時，必須遵循成本效益原則，才能保證稅收籌劃目標的實現(xiàn)。任何一項籌劃方案的實施，納稅人在獲取部分稅收利益的同時，必然會為實施該方案付出稅收籌劃成本，只有在充分考慮籌劃方案中的隱含成本的條件下，且當稅收籌劃成本小于所得的收益時，該項稅收籌劃方案才是合理的和可行的。利用存貨計價方法開展稅務(wù)籌劃。公司員工稅務(wù)籌劃

稅務(wù)籌劃是一個事前行為，而不是事后補救措施。公司員工稅務(wù)籌劃

稅務(wù)籌劃的直接目的就是降低稅負，減輕納稅負擔。這里有兩層意思：一是選擇低稅負。低稅負意味著較低的稅收成本，較低的稅收成本意味著高的資本回收率；二是滯延納稅時間(不是指不按稅法規(guī)定期限繳納稅款的欠稅行為)，獲取貨幣的時間價值。通過一定的技巧，在資金運用方面做到提前收款、延緩支付。這將意味著企業(yè)可以得到一筆“無息借款”，避免高邊際稅率或減少利息支出。稅務(wù)籌劃的目的是為了獲得稅收收益，但是在實際操作中，往往不能達到預(yù)期效果，這與稅務(wù)籌劃的成本和稅務(wù)籌劃的風險有關(guān)。公司員工稅務(wù)籌劃

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