1、專業優勢針對性地解決專業問題有一家中外合資企業，總經理是美國人，麻省理工學院的MBA，具有幾十年的管理經驗，其手下也是一批職業經理人。照理說企業碰到的各種管理問題他們都有能力解決，但該公司每年都要花大量預算請咨詢師來公司進行診斷、咨詢及培訓，為什么？按這家公司的CEO的說法：這是專業分工，能經濟地達成效果。請咨詢師公司，說穿了是利用專業分工的優勢。咨詢師利用他們的專業知識、經驗以及咨詢公司的知識庫，與企業管理人員配合，發揮各自的優勢，從而更快更好地解決企業的管理問題。請咨詢顧問幫助企業做什么？浙江在線視頻企業管理咨詢營銷策劃

管理咨詢是由具有豐富經營理論知識和實踐經驗的行家，與企業有關人員密切配合，應用科學的方法對企業進行調研、診斷，找出存在的問題，分析產生問題的原因，并提出解決方案，指導方案的推行實施，以達到解決問題、達成企業的經營目標、推動企業健康穩健發展的目的。管理咨詢與培訓大不相同。培訓以理念為主，解決共性問題，解決問題點；而咨詢以實操為主，針對企業實際情況解決個性問題，而且是系統地解決問題。因培訓公司難以進行工商注冊，故基本上都注冊為“管理咨詢公司”，實為有名無實。廣東人才培養企業管理咨詢人才培養可以幫助企業解決各種管理問題，如組織結構、業務流程、人力資源管理等，提供可行的解決方案和實施計劃。

1、制定計劃2、現場診斷3、編寫方案4、客戶參與修改5、客戶驗收成果6、落地實施管理咨詢，管理咨詢分為普通管理咨詢及類似微咨詢、管理課程培訓等的細分管理咨詢業務。管理咨詢本質如同西醫需要調查診斷才能開藥，也如同中醫要望聞問切。咨詢的行為都是借助服務提供者的豐富的知識、經驗，在企業提出要求的基礎上深入企業，并且和企業管理人員密切結合，應用科學的方法，找出企業存在的主要問題，進行定量和確有論據的定性分析，查出存在問題的原因，提出切實可行的改善方案，進而指導實施方案，使企業的運行機制得到改善，提高企業的管理水平和經濟效益。管理咨詢是由具有豐富經營理論知識和實踐經驗，與企業有關人員密切配合，應用科學的方法對企業進行調研、診斷，找出存在的問題，分析產生問題的原因，并提出解決方案，指導方案的推行實施，以達到解決問題、達成企業的經營目標、推動企業健康穩健發展的目的。

許多企業往往由于在此過程中出現反復而選擇放棄，導致管理文化轉型的失敗。職責設計必須從支持工人高效率、高質量地完成生產作業這一基本目的出發。因此，我們首先建議在設計上采用自下而上的方法：先定義工位層級職責，然后是班組和產線，再是車間。其次，企業在生產設計中需要處理好各種支持輔助職能與生產職能之間的關系。所有職能都是為企業發展服務的，要突出其服務意識。切忌為了監督和監控某些職責而設定一些不增值的機構，或者形成監控職能，導致生產職能缺乏積極性，而支持輔助職能又不能產生實際價值的局面。第三，要防止出現管理幅度過大和層級過多的問題?？冃е笜嗽O計首先需要與職責設計相結合，通過績效指標來促進職責設計的充分落實。在這一過程中要避免將遠遠超越考核對象職責的指標納入考核之中。其次，考核指標要將結果和行為結合在一起，不僅要看到結果，還要看到達成結果的方式。這是因為結果在短期內存在一定的偶然性，只有通過正確的行為達成的正確結果才具備可復制性。第三，考核指標的數量不宜過多。據我們的經驗顯示，當個人考核指標數量超過10個時，對考核對象的激勵作用就會明顯下降。提高員工滿意度和忠誠度：管理咨詢可以幫助企業改善人力資源管理，提高員工滿意度和忠誠度。

它們的精益生產推廣過程障礙重重，反反復復，雷聲大雨點小，以致于有些企業管理人員甚至開始懷疑精益生產是否適合自己的企業。

我們觀察到的普遍挫折包括：

l對精益要素的理解和對工具的應用準確，短期見效快，但無法長期持續

l行動看得見，但是改善效果無從衡量，無法確定產出比

l為推行精益生產而形成新的團隊，反而導致總體效率降低，得不償失

l為了精益而精益，生搬硬套精益工具和方法，而未能進行相對應的設計和改良

l生產部門得不到其它部門的配合，微觀環境阻礙精益方法落地

l中層人員忙于日常事務，對精益生產敷衍了事

l工人未能從改善中見到好處，習慣于按照以往的經驗做事

我們認為，精益生產的精髓并不是僵化的、放之四海而皆準的現成工具、方法和套路，而是企業生產系統不斷創新和持續改善的過程。這一過程需要各個層級乃至每一個人的參與。只有當精益的原則和方法內化自身能力，企業才能從容應對層出不窮的問題并實現自我完善。

可以識別和消除業務流程中的瓶頸和障礙，提高企業的效率和績效，從而為企業創造更大的價值。福建企業發展企業管理咨詢制程質量管理

按照資源要素劃分為：人力資源、物料資源、技術資源、資金、市場與客戶等。浙江在線視頻企業管理咨詢營銷策劃

愛步精益是一家專注于企業管理咨詢的服務型公司，我們的面向對象是制造型企業。我們的主營業務是為企業提供定制化的管理咨詢服務，幫助企業實現精益生產，提高效率，降低成本，提高競爭力。 我們的服務優勢主要體現在以下幾個方面： 1.專業性強：我們擁有一支專業的咨詢團隊，他們具有豐富的實踐經驗和專業知識，能夠為客戶提供服務。 2.個性化定制：我們會根據客戶的實際情況，量身定制適合的解決方案，確?？蛻裟軌颢@得收益。 3.服務態度熱情：我們的咨詢顧問都具有熱情、耐心、細致的服務態度，能夠為客戶提供貼心的服務。 我們的應用場景主要包括以下幾個方面： 1.生產流程優化：我們能夠幫助企業優化生產流程，提高生產效率，降低生產成本。 2.質量管理提升：我們能夠幫助企業提升產品質量，降低不良率，提高客戶滿意度。 3.供應鏈管理：我們能夠幫助企業優化供應鏈管理，降低庫存成本，提高供應鏈效率。 總之，愛步精益是一家專業、熱情、貼心的企業管理咨詢公司，我們將竭誠為客戶提供服務，幫助企業實現精益生產，提高效率，降低成本，提高競爭力。浙江在線視頻企業管理咨詢營銷策劃

企業文化理念

企業文化：愛學習 愛進步

公司定位：愛改善愛進步型企業系統解決方案提供商

公司使命：致力于客戶改善服務，為客戶創造價值

公司愿景：打造健康發展、持久且有好口碑制造型咨詢企業

  價值觀：敬重、成長、標準化實施、精益改善、鯰魚型改善、數字化智能化推動

近年部分資質榮譽：

國家工業互聯網標識解析（廈門）二級節點同安企業服務中心運營商

榮獲中國電子技術標準化研究院授予《智能制造能力成熟度模型》證書

榮獲廈鎢鳴鶴師資團隊獎

榮獲制鞋產業服務之星

廈鎢鳴鶴股份有限公司戰略合作伙伴

廈門市經濟管理咨詢協會第五屆理事單位

廈門龍巖市商會理事單位

廈門同安青年企業家協會理事單位

龍巖市互聯網精英聯合合理事單位