保密管理咨詢服務(wù)依法履行保密行政管理職能是什么？貫徹黨、國家有關(guān)保密工作的方針政策；依法履行保密行政管理職能；制訂全國保密工作計劃并組織實施；負(fù)責(zé)保密工作的理論、政策研究；擬訂保密法規(guī)，經(jīng)國家立法機關(guān)審定頒布，制訂或會同中心有關(guān)部門制定保密規(guī)章制度，負(fù)責(zé)保密法規(guī)的解釋；監(jiān)督檢查《保密法》及其他保密法規(guī)制度的實施；指導(dǎo)、協(xié)調(diào)黨、政、軍、人民團(tuán)體及企事業(yè)單位的保密工作；組織開展保密宣傳教育工作，制訂宣傳教育計劃和保密干部培訓(xùn)規(guī)劃并組織實施；擬訂保密科技發(fā)展規(guī)劃；指導(dǎo)協(xié)調(diào)保密技術(shù)檢查監(jiān)管；組織開展保密檢查，督促有關(guān)部門對泄密事件進(jìn)行查處等。加強商業(yè)秘密保護(hù)，是維護(hù)商業(yè)秘密權(quán)利人合法權(quán)益的需要。靜安保密管理咨詢機構(gòu)

保密咨詢工作中存在的問題有哪些？保密設(shè)施不完善。例如，一些部門對互聯(lián)網(wǎng)上的電腦有一些保密信息，而操作人員不懂電腦維護(hù)，不懂木馬軟件，導(dǎo)致數(shù)據(jù)泄露。隨著科學(xué)技術(shù)和信息化進(jìn)程的加快，竊取秘密的手段逐漸更新，手段是科學(xué)技術(shù)，方法是隱蔽的。一些秘書人員的保密意識陳舊、觀念落后，仍然認(rèn)為泄密仍是前幾代老型號，對高新技術(shù)新形勢下保密工作的影響還不到位。現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)知識的理解、掌握深度不夠，知識的范圍還沒有隨著發(fā)展變化和形勢的豐富而更新。涉密載體管理混亂。有的企業(yè)會隨意的復(fù)制涉密文件， 而且保密介質(zhì)也沒有一個嚴(yán)格的管理制度，涉密文件亂存亂放的甚至將涉密文件作為垃圾賣給廢品收購站，這是嚴(yán)重的泄密隱患。靜安保密管理咨詢機構(gòu)除文件規(guī)定的職務(wù)外，每年產(chǎn)生的職務(wù)和涉及國家秘密的職務(wù)數(shù)符合有關(guān)文件規(guī)定的，也應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為涉密職務(wù)。

保密管理咨詢公司的服務(wù)基本原則：創(chuàng)新性原則：隨著經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，市場環(huán)境的不斷變化，現(xiàn)代化設(shè)備層出不窮，企業(yè)的保密工作面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，在這種情況下，只有通過創(chuàng)新，幫助企業(yè)建立個性化的保密管理體系，才能確保企業(yè)真正安全。有創(chuàng)意才能與眾不同，以美國通用咨詢?yōu)楸硎镜囊恍┕荆脛e人想不到的辦法把事后補救變?yōu)槭虑岸沤^，幫企業(yè)真正達(dá)到實效。可操作原則：保密工作不是一個簡單的宏觀概念，它滲透在企業(yè)中的每個環(huán)節(jié)，是否能夠操作和推行下去十分重要，否則毫無價值可言。這種可操作性，表現(xiàn)為基于目前的環(huán)境，結(jié)合自身條件，就企業(yè)現(xiàn)在以及未來在保密工作中要做什么、何時做、何地做、何人做、如何做的問題進(jìn)行了周密的部署、詳細(xì)的闡述和具體的安排。也就是說，保密管理方案是一系列具體的、明確的、直接的、相互聯(lián)系的行動計劃的指令，一旦付諸實施，企業(yè)的每一個部門、每一個員工都能明確自己的目標(biāo)、任務(wù)、責(zé)任以及完成任務(wù)的途徑和方法，并懂得如何與其他部門或員工相互協(xié)作。

保密事項范圍的制定、修訂。制定、修訂程序： 一是組織起草。國家保密行政管理部門與中心有關(guān)機關(guān)就制定某行業(yè)或領(lǐng)域保密事項范圍達(dá)成一致后，由中心有關(guān)機關(guān)結(jié)合業(yè)務(wù)工作實際，對本行業(yè)、本領(lǐng)域符合保密法關(guān)于國家秘密基本范圍和密級規(guī)定的事項進(jìn)行調(diào)研，充分聽取有關(guān)業(yè)務(wù)部門的意見，組織實際工作者及有關(guān)**學(xué)者進(jìn)行評估論證，組織起草本行業(yè)、本領(lǐng)域的保密事項范圍。 二是征求意見。起草完成后，國家保密行政管理部門和中心有關(guān)機關(guān)應(yīng)當(dāng)就保密事項范圍草案征求各地區(qū)和各有關(guān)部門意見，必要時還應(yīng)當(dāng)聽取相關(guān)領(lǐng)域**的意見。 三是聯(lián)合印發(fā)。國家保密行政管理部門和中心有關(guān)機關(guān)認(rèn)為保密事項范圍草案成熟的，予以聯(lián)合印發(fā)。印發(fā)時使用中心有關(guān)機關(guān)文號。商業(yè)秘密保護(hù)是知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)的單獨手段。

如企業(yè)發(fā)現(xiàn)商業(yè)秘密泄露，可采取以下相關(guān)保護(hù)權(quán)利措施：行政法救濟(jì)根據(jù)《反不正當(dāng)競爭法》、國家工商行政管理局的《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》和《工商行政管理機關(guān)行政處罰暫行規(guī)定》，公司認(rèn)為其商業(yè)秘密受到侵害，可向工商行政管理機關(guān)申請查處侵權(quán)行為。公司因損害賠償問題也可向工商行政管理機關(guān)提出調(diào)解請求，也可以直接向人民法院起訴，請求損害賠償。勞動法救濟(jì)公司員工在合同訂立、合同履行與合同終止后，違反公司保護(hù)商業(yè)秘密的規(guī)章制度，違反勞動合同中的保密條款、保密合同或者競業(yè)禁止合同約定，給公司造成損失的，公司可以依據(jù)勞動法的規(guī)定向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，請求違反上述約定的員工承擔(dān)損害賠償責(zé)任。對仲裁結(jié)果不服的，可在法定期限內(nèi)向人民法院起訴。保密咨詢的特點有專門的行業(yè)解決方案和行業(yè)**，按行業(yè)的特點分不同等級進(jìn)行實施。淮安保密管理咨詢找哪家

保密管理咨詢內(nèi)容包括保密信息的確定，保密等級劃分，以及采取的重點管理方案等等。靜安保密管理咨詢機構(gòu)

保密資格咨詢:加強企業(yè)、單位安全保密工作的有益做法:優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)布局，構(gòu)建高效平臺。統(tǒng)籌考慮安全保密、業(yè)務(wù)需要、兼容適配、健壯穩(wěn)定和擴(kuò)展增容等因素，調(diào)整優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)構(gòu)架，合理部署設(shè)備，減少矛盾隱患。在網(wǎng)絡(luò)類型方面，嚴(yán)格區(qū)分內(nèi)部網(wǎng)、企業(yè)城域網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)，內(nèi)部網(wǎng)必須明確級別及用途，與互聯(lián)網(wǎng)相對物理隔離，并采取相應(yīng)防護(hù)措施。在架構(gòu)設(shè)計方面，公司總部、分支機構(gòu)和移動辦公之間采用VPN通道聯(lián)接，統(tǒng)一數(shù)據(jù)出入口，精簡路由表，關(guān)閉不必要的端口和服務(wù)，使企業(yè)城域網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)保持小偶合度。在運維配置方面，落實實名制入網(wǎng)機制，合理分配IP地址，綁定MAC地址，限制非法接入；根據(jù)地理位置、單位部門和業(yè)務(wù)范疇等不同劃分虛擬子網(wǎng)，設(shè)置子網(wǎng)訪問控制規(guī)則，降低網(wǎng)絡(luò)泛洪風(fēng)險。靜安保密管理咨詢機構(gòu)

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