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建筑企業沒有資質的危害很多。危害一，安全事故和質量問題。沒有資質的建筑企業，其人員的配備和工程建設實力，一般都不能滿足工程建設的要求。沒有資質的建筑企業在工程建設中，由于缺少專業人員、技術實力不達標，很容易出現安全事故和質量問題。危害二，無法拿到工程款。建筑企業承包工程，必然要與工程發包方簽訂合同，以確保雙方利益。但是，沒有資質的建筑企業，其所簽訂的合同等文件是不受法律保護的。也就是說，建筑企業辛辛苦苦的施工建設，之后卻可能因為工程合同無效，而無法拿到發包方的結算款。此外，沒有資質的建筑企業，承包的工程不受法律保護，所完成的工程也不能作為企業的工程業績。對于企業來說，沒有資質始終是一把懸在頭上...

資質標準gai ge、資質管理條例的頒布，市場監管這只“看不見的手”首當其沖——“出具施工企業資質證書，在資質許可范圍內從事施工活動”。你的資歷是什么？資質是建筑企業實力的證明，是市場監管的利器，是建筑市場的門票。此外，在改善公司形象的附加價值方面的資質將遠遠超出預期。 2015年開放新標準下的資質審批，”關系飯“和”gua kao飯”已經吃不下去了，企業深知沒有資質不行，大量企業開始琢磨辦資質，也是從那個時候，我們資質服務行業企業數量開始井噴式增長。專業建筑資質代辦機構不僅在售前、售中提供良好的辦理服務，售后還能提供專業詳細的資質證書管理維護計劃。江蘇蘇州工業園區管理建筑資質代辦特級資質其實...

后臺收到很多建筑企業老板的咨詢，建筑業企業資質包含主項資質和增項資質，那么建筑業企業主項資質和增項資質有什么區別呢？區別一，建筑業企業能夠請求一項資質或許多項資質。請求多項資質的，應當選擇一項作為主項資質，其余為增項資質。企業的增項資質等級不得高于主項資質等級。施工總承包企業能夠請求施工總承包序列內各類別資質，也能夠請求不超越5項的專業承包類別資質，但不得請求勞務分包類別資質。專業承包企業除主項資質外，還能夠請求不超越5項的附近專業類別資質，但不得請求施工總承包序列、勞務分包序列各類別資質。勞務分包企業能夠請求本序列內各類別資質，但不得請求施工總承包序列、專業承包序列各類別資質。企業應結合自身...

建筑資質升級對建筑企業很重要。隨著建筑資質的不斷簡化，在不遠的將來建筑市場將會涌入越來越多新興企業，這樣也會導致建筑三級資質的企業越來越多，這樣一來，建筑業企業的競爭也會更加激烈。由此而知，到時候建筑三級資質的企業越來越多，那么大家實力就都差不多，更別提什么優勢了。在新政策的帶動之下，建筑企業應該要盡早進行資質升級，例如從三級資質升為二級資質，并且在業績方面也要努力做出改變，否則日后的發展之路應該會很困難。資質證書是建筑企業入行的入場券，好多公司剛開始都是租用別人的資質，高額的租賃費用也是使人望而止步。江蘇蘇州相城區建筑裝修裝飾工程專業承包二級建筑資質代辦建筑企業申請多個類別資質時，技術負責人...

后臺收到很多建筑企業老板的咨詢，建筑業企業資質包含主項資質和增項資質，那么建筑業企業主項資質和增項資質有什么區別呢？區別三，建筑業企業請求多項資質的，企業的資本金、凈資產能夠和其他共用，不用累加。企業的專業技術人員、工程成績、機械設備等，應當分別到達各項和增項資質等級規范中所要求的條件。區別四，經資質批閱部分同意，企業的主項資質能夠與其同序列、同等級的增項資質進行交換。區別五，對施工總承包序列和專業承包序列資質“暫定”的企業，資質批閱部分可視企業實際情況對其承包工程規模進行約束。建筑企業有資質就有工程，有工程就有業績，有業績就可以升級增項，打造自己的品牌。江蘇蘇州太倉市新辦建筑資質代辦代辦資質...

在四庫一平臺建成之后，企業的工程業績不再通過企業申報資料進行審查，住房和城鄉建設主管部門將以四庫一平臺數據為準，只要在項目數據庫中一搜索便知曉建筑企業的工程業績情況，這對于部分企業資質申請是一個重大考驗。其次，企業資質維護成本將da da增加。之后，因為由“四庫一平臺”信息系統支撐，住房和城鄉建設主管部門，隨時可以調取企業當前注冊人數等信息。針對本來就是弄虛作假申請到的資質，或者資質證書到手后，相關注冊人員轉注冊后的企業來說，將是一場災難。取得資質證書后還需要進行相關的資質維護，像資質核查、資質延期等。江蘇蘇州吳江區消防設施工程專業承包二級建筑資質代辦證書隨著社會體制制度的健全和企業發展規劃的...

建筑資質在不斷變化之中，各種政策層出不窮，導致資質審批越來越嚴格。在如今的環境下，要想成功申請資質證書，需要企業下足很多功夫。沒有搞清楚新政策的情況下就去申請，會出現各種各樣的新問題。在建筑行業中，建筑資質的準入門檻不會變，因此資質代辦的應運而生也為企業解決了不少有關資質方面的難題。但企業自主申請的模式，仍然存在很多劣勢，下面就為大家介紹一下。辦資質證書周期戰線長。由于企業剛成立，公司自己的員工沒有辦理經驗，再加上三級資質申請時，需要很多人才，新公司沒有人員，全部都需要招聘，需要從零開始，再加上資質屬于行政審批，沒有良好的主管部門人脈關系，便成為很大的一道坎，不能跨越，據了解，很多企業自己辦理...

資質證書有效期滿，企業不提交延期申請的，資質證書自動過期。如有必要繼續施工活動，建筑企業還需要承包工程項目，建筑公司應從Z低資質等級重新申請。以上是施工資質證書即將到期如何辦理資質延續的相關內容，企業必須在獲得資質證書后進行維護，如果資質證書到期對企業的影響很大，新的資質證書將需要很長時間。企業在沒有資質證書的情況下，不能參加工程建設的，施工資質證書的延期也可以由資質代理公司辦理。您可以聯系大管家企業服務（蘇州）有限公司，蘇州大管家是專業從事建設領域的資質代理機構，大管家致力于為中小企業提供一站式企業服務。主營業務有：建筑資質辦理、建筑資質轉讓新辦、建筑資質增項升級、人才獵聘、信用手冊、建筑資...

建筑企業申請多個類別資質時，技術負責人的資歷、專業、職稱、業績、注冊執業資格應滿足各類資質標準要求，應在申請表中明確每個類別資質的1名技術負責人。同一個技術負責人只要分別滿足所申請類別資質的相應標準要求，可以同時明確為多個類別資質的技術負責人。不需要提供技術負責人的任命文件。在工程業績方面，企業shou ci申請增項申請建筑業企業資質，不考核企業工程業績，其資質等級按照Z低資質等級核定。之后再通過資質升級擴大業務范圍。建筑企業要想擴充營業范圍，承接更大更高的工程，就要進行資質升級。申請建筑資質代辦證書施工承包資格是建筑單位“學術背景”的高效證明。明確的資產要求、人員要求和業績要求是施工企業直觀...

建筑企業在辦理建筑資質轉讓前，要對所接收的轉讓企業進行詳細的了解，了解企業是否存在債務問題，是否進行了年檢，證書是否在有效期內等問題。除了這些問題外，還要注意以下3點，稍不注意就可能帶來風險。三、變更事項，辦理建筑資質轉讓是辦理公司變更，公司變更涉及到多方面，企業需要先到工商部門辦理法人變更，領取新的營業執照，然后到銀行變更對公賬戶，到稅務機關做變更登記。Z后通過辦理好變更的營業執照，辦理建筑資質變更和安全生產許可證變更。資質辦好后，企業需要辦理安全生產許可證才能參加投標活動。江蘇蘇州工業園區管理建筑資質代辦代辦資質眾所周知，建筑資質證書的辦理難度很大，企業應在成功辦理資質證書后進行資質維護，...

企業資質升級不可碰觸的“雷區”企業申請建筑業企業資質升級、資質增項，在申請之日起前一年至資質許可決定作出前，有下列情形之一的，資質許可機關不予批準其建筑業企業資質升級申請和增項申請。1、超越本企業資質等級或以其他企業的名義承攬工程，或允許其他企業或個人以本企業的名義承攬工程的；2、與建設單位或企業之間相互串通投標，或以行賄等不正當手段謀取中標的；3、未取得施工許可證擅自施工的；4、將承包的工程轉包或違法分包的；5、違反國家工程建設強制性標準施工的；6、惡意拖欠分包企業工程款或者勞務人員工資的；7、隱瞞或謊報、拖延報告工程質量安全事故，破壞事故現場、阻礙對事故調查的；8、按照國家法律、法規和標準...

建筑資質辦理一直是建筑企業的難題，很多建筑企業會因為資質辦理過程繁復費時而半途而廢，因此大多數公司都會選擇專業的建筑資質代辦公司來辦理，相比而言，資質代辦機構更專業，流程也更熟悉。那么建筑企業辦理資質時如何把難度降低，主要難在哪些方面？一、人員不足，無法完成資質辦理。無論申請哪種類型的建筑資質，其中Z重要的就是人員，施工資質申報信息與人員職稱有相關。任何資質申請都需要相應的人員，人員數量是幾十人。建筑企業申報的資質種類越多，所需人員就越多。這些人員是必不可少的。如：建造師、職稱、技術工人。建筑企業有資質就有工程，有工程就有業績，有業績就可以升級增項，打造自己的品牌。總承包建筑資質代辦企業資質管...

企業常常需要辦理建筑資質證書和安全生產許可證，二者都是承接工程項目時所需要的證明。那么，企業在辦理這兩種證件時需要注意什么問題呢？它們之間有哪些區別和聯系？下面為大家簡要分析。簡單來說：建筑資質證書是建筑企業承接工程證明，但是只有建筑資質證書的話，建筑企業只能承接工程，但是不能對工程進行施工。當企業具備安全生產許可證的時候才算是具備了可以進行工程施工的證明。建筑資質證書和安全生產許可證是施工企業必須申請辦理的證書，資質證書和安全生產許可證是密切相關的，同時又是不同的，企業特別需要了解兩者之間的聯系和區別。建筑資質證書是企業承攬工程業務的證明，不同類型的建筑企業需要申請相應的資質證書。而當企業在...

人才配置是企業建設的關鍵。那么，在這種情況下，建筑企業應該到哪里去找建筑師，如何才能正確地避免社會保障問題呢？眾所周知，社保是“guakao”的整治突破口，合格建筑企業的首要任務是取消有問題社保的建造師。新入圍企業應警惕無社保、多家社保和社保不一致等三大問題。 然而，要解決這些問題，就很難找到合適的建造師。如果這些人才不能及時配齊，建筑公司很可能會錯失資質證書。資質代辦公司都有自己的人員數據庫，擁有比建筑企業更多的人才資源。因此，在資質標準細化、社保問題突出的情況下，中介機構比建筑企業更容易在全國范圍內找到匹配人員。公司新申請資質如何辦理呢?首先企業得明確自己的經營范圍，然后根據經營范圍來確定...

建筑企業資質升級中常見失敗案例1、某企業主項申報房建一級：綜合指標不達標：企業凈資產不達標，無增資后財務審計報告；安全生產許可證過期；dai biao工程業績不達標：數量不達標，業績1、2、4超出資質范圍施工，業績3、5工程類別不正確，且業績資料加蓋印章與企業名稱不符。2、某企業增項申報房建一級：人員不達標：技術人員職稱證書內容不規范，無專業、出生年月不符，身份證復印不清，裝訂無編碼、目錄，且企業人員社會保險證明無起止日期、險種；dai biao工程業績不達標：3項業績超資質施工。3、某企業增項申報鋼結構一級：人員不達標：企業人員社會保險證明不符合要求，無繳費及繳費基數、Z新繳費額等明細；且2...

在申請資質證書過程中的準備和相關的手續了解。因為目前申請的各種手續和復雜的要求進行準備，依法履行相關的義務并且實現各種手續的辦理，才能夠讓目前專業服務好的建筑資質升級成為一種可能。如今建筑資質升級的過程之中，更需要考慮到其項目準備的各種內容，積極的準備文件和相關的資料，或者通過可靠的建筑資質機構進行咨詢了解資質升級的問題。總而言之目前企業自身的經營行為和經營的態度是影響建筑資質升級的he xin內容，而企業日常管理之中對于勞務人員的工資結算情況和相關企業正常運作的模式等都是需要考察的內容。因此企業在日常的經營之中，更應當踏實謹慎的進行各種業務，相應的內部管理也需要依法合規的進行。通過資質升級，...

大多數建筑公司都認為辦理建筑資質實在是太麻煩了。不僅需要準備各種申報材料，而且還需要投入大量的人力、物力和精力，Z終可能無法辦理成功。企業辦理建筑資質常見問題有，首先，在建筑資質認證過程中，很多企業對認證過程并不熟悉，往往走很多彎路；第二，由于施工資質并不經常辦理，所以許多Z新的政策企業并不了解，還使用舊的標準來配置人員，造成不必要的成本；三是人才缺乏，投入大量精力，或找不到合適的人才；四是申辦材料制作不規范，申報后需反復修改；第五，由于企業政策不明確，必須依靠審批人員的心情辦事，有時顯然是沒有問題的，也可以給你找出一系列問題讓你重新開始。新辦資質證書時，在人員和其他相關材料準備好后，即可申報...

尋找建筑資質代理公司是一種雙贏的局面，那么，什么促銷手段在市場上被夸大，設置了陷阱？選擇資質代理公司時應注意什么，蘇州大管家幫您分析。建筑資質代理公司銷售人員常用幾個大陷阱！通過提前了解這些陷阱，可以合理的規避。陷阱一、資質代理，100％過關其實，你可以想想，100%通關，是一次性100%通關，還是多次成功通關，對于一家建筑公司來說，成功獲得資質證書，也算是100%，這是一套適合常見套路的資質公司，因此，對于這種類型的資質代理公司，需要簽訂合同，明確處理周期和支付方式。根據現行資質標準，新辦資質從低等級開始辦理，低等級資質人員必須配備齊全。江蘇蘇州吳中區整轉建筑資質代辦代辦資質建筑企業的人力資...

建筑企業在申請建筑施工資質時需要注意哪些問題呢？一、人員問題是Z重要的，且人員的資格和業績必須進行登記，有效，真實，符合資格標準要求。人員的社保必須以申報企業的名義繳納，個人繳納社保是無效的。二、遵守規矩，企業按照正常的申請流程，向工商注冊地省級城鄉建設主管部門申請。三、建筑企業shou ci申請建筑資質不需要進行業績考核，且資質等級從Z低等級辦理。四、建筑施工資質有效期為5年，企業需要在有效期期滿前60天完成資質延續的相關手續，逾期會自動失效。五、企業shou ci申請資質證書時，如果達到資質標準的需求，企業是可以同時申請多項資質證書的。涉及市政公用工程方面的資質包括市政公用工程施工總承包資...

資質升級能改變資質的單一性，使企業擁有更多機會。隨著建筑市場的逐步發展規范和國內經濟的拉動，國家內需的刺激，大力投資鐵路，公路，水利，市政基礎建設，目前的投資主體多樣化和建設項目組織實施多樣化的經營格局，建筑企業唯有以市場為導向，把握這個千載難逢的機會，結合企業的自身優勢，盡快促使資質升級或是增項，改變現有資質的單一性格局，加快經營格局的調整，這樣才能獲得進入新的領域通行證，在更多更廣的市場進行拓展，在激烈的市場競爭中占有一席之地。資質的等級意味著建筑企業的實力，資質等級越高，建筑企業就更能得到客戶的信賴。因此，資質升級對于建筑施工企業有好的發展機會，企業應該好好地把握住，積極的進行資質升級是...

建筑資質對建筑企業是非常重要的，它是建筑企業進入建筑市場的通行證，企業可以承擔相應的建設工程項目或者是進行投招標活動。如果建筑企業想要擴大業務范圍，提高he xin競爭力，那么就需要進行資質升級。建筑資質升級的必要性。建筑資質升級是企業提高he xin競爭力的必然選擇。Z近幾年來的建筑市場競爭非常激烈，建筑企業想要站穩腳跟，除了需要做好日常的經營管理外，還需要進行資質升級，這才是Z重要的。只有進行資質升級，建筑企業才可以提高he xin競爭力，提升競爭優勢。新辦資質證書時，在人員和其他相關材料準備好后，即可申報。江蘇蘇州吳中區分立建筑資質代辦標準大多數建筑公司都認為辦理建筑資質實在是太麻煩了。...

安全生產許可證的用處多多，資質辦理與安全許可證之間有什么聯系呢？與資質升級有聯系。企業在進行資質升級時，需要用到安全生產許可證。在資質升級辦理成功后，安全生產許可證也要重新核定。與檢查密切相關。建筑企業在進行工程建設時，如果遇到安全機構檢查項目時，安全生產許可證被檢查到的概率非常高。建筑企業要從事正常的生產經營活動，必須具備建筑資質證書和安全生產許可證，這二者缺一不可。取得建筑施工資質的企業，必須申請安全生產許可證。選擇資質代辦機構，必須是有經驗豐富且專業的資質服務團隊。江蘇蘇州太倉市分立建筑資質代辦分包資質建筑行業資質證書一直是建筑企業的難題，當資質辦理完畢后，需要注意資質的年檢，那么建筑業...

從過去走來，看得多、經歷得多，我們對行業的理解也就漸漸成熟。從“水分多”到“zhen qiang實彈”，可能途中不少企業（包括服務企業）在溫水煮青蛙中死去，因為他們可能真的沒有預見到政策的走向以及這些變化給企業帶來的風險，也沒有及時作出響應，土崩瓦解可能就在一瞬間。資質gai ge ，簡化資質，很多企業都在想，是不是有必要取消(偷來的喜悅)，難道就不用做了嗎？事實證明,國家只是想規范市場,簡化審批程序,減少企業的負擔,刺激市場動態,資質證書仍在市場監管中扮演著不可替代的作用。新辦資質證書時，在人員和其他相關材料準備好后，即可申報。江蘇蘇州常熟市電子與智能化工程專業承包二級建筑資質代辦在四庫一平...

蘇州大管家是專業從事建設領域的資質代理機構，大管家致力于為中小企業提供一站式企業服務。主營業務有：建筑資質辦理、建筑資質轉讓新辦、建筑資質增項升級、人才獵聘、信用手冊、建筑資質托管、工商注冊、財務代理、稅務籌劃。建筑資質代辦公司在申請資質時，需要建筑公司配合提供以下材料：(1)一式四份的建筑業企業資質申請表(2)企業法人營業執照正副本(3)公司章程(4)企業法定代表人和企業技術、財務、經營負責人的任職文件、職稱證、身份證(5)企業項目經理資格證、身份證(6)企業工程技術和經濟管理人員的職稱證書(7)由律師事務所開具的驗資報告和審計報告(8)需要出具的其他有關證件、資料一個建筑企業要發展，要向社...

建筑企業資質證書辦理過程中，需要滿足該資質證書的標準要求。資質當中人員比率是Z高的，辦理過資質的建筑企業都知道，企業的人員除了要滿足年齡以及業績方面的要求之外，人員的社保證明也是必須要的材料。所以，建筑企業辦理資質時所需要的人員要繳納社保。根據國家的有關規定，人員社保是資質申請中的硬性條件，社保不達標也就領不到資質證書。因為辦理的資質類型不同，所需要的人員也有一定的區別，一般的資質辦理所需要的人員主要有建造師、企業技術負責人、企業職稱人員、技術工人等。企業申請資質升級不受年限限制，但需要逐級升級。江蘇蘇州姑蘇區建筑資質代辦代辦資質人才配置是企業建設的關鍵。那么，在這種情況下，建筑企業應該到哪里...

人才配置是企業建設的關鍵。那么，在這種情況下，建筑企業應該到哪里去找建筑師，如何才能正確地避免社會保障問題呢？眾所周知，社保是“guakao”的整治突破口，合格建筑企業的首要任務是取消有問題社保的建造師。新入圍企業應警惕無社保、多家社保和社保不一致等三大問題。 然而，要解決這些問題，就很難找到合適的建造師。如果這些人才不能及時配齊，建筑公司很可能會錯失資質證書。資質代辦公司都有自己的人員數據庫，擁有比建筑企業更多的人才資源。因此，在資質標準細化、社保問題突出的情況下，中介機構比建筑企業更容易在全國范圍內找到匹配人員。資質申報材料和流程比較復雜，企業對這方面不專業，自己申報難度較大。江蘇蘇州昆山...

施工單位都非常重視安全生產許可證的資質證件，因為沒有辦理安全許可證的話，國家是禁止項目施工的，必須有了安全許可證，才能進行招投標工作來承接相應工程。安全許可證用處很多，但是跟資質證書有何聯系呢?蘇州大管家就給大家詳解下安全許可證跟資質辦理有何聯系呢？①工程備案，建筑工程安全備案需要的材料：工程中標通知書、項目經理安全生產能力考核證書、安全技術措施方案、安全生產許可證、安全C類人員證書等。②投標需要，根據建設部的規定，建筑企業若是沒有取得安全生產許可證，就沒有資格參加投標。資質動態核查對于建筑工程企業來說是非常重要的。江蘇蘇州昆山市分立建筑資質代辦等級標準建筑企業選擇專業的資質代辦公司優勢如下。...

資質辦理公司產生的費用。不論企業自己辦還是找代辦公司都需要支付的費用，除此之外，服務機構一般也要收取一定的服務費。比較常見的就是代理申請的費用，如果只是這樣，費用一般不高，但是假如企業還需要更多的幫助，比如人員、業績、培訓等，相應的就會收費較高了。簡而言之，企業需要的服務越多，產生的費用越高。因為不確定具體的服務項目和內容，所以也無法準確提供價格。少則幾千元，多則幾十萬元，只有了解清楚了企業的具體情況和需求，才能確定費用多少。高等級的建筑資質就是承接工程項目過五關斬六將的令牌武器。江蘇蘇州太倉市維護建筑資質代辦專業承包資質建筑資質必須辦理嗎?首先，建筑資質是建筑企業實力的一種證明，是承接相應工...

建筑業年檢不合格的條件是什么？1、企業注冊執業人員(注冊建造師)、主要工程技術、經濟管理人員不到相應資質標準配置要求的80%；2、將承包工程進行轉包或違法分包的；3、未取得安全生產許可證或者安全生產許可證失效的；4、隱瞞、謊報或者故意拖延工程質量安全事故報告，破壞事故現場，妨礙事故調查的；5、故意拖欠企業的項目資金、物質資金或者勞動工資，以及因過錯責任造成的qun ti 事故的；6、與施工單位在招標、或使用不當手段中標。如果沒有取得資質證書，那么建筑公司就會有做了工程卻拿不到錢的風險。江蘇蘇州相城區建筑資質代辦分類資質升級能改變資質的單一性，使企業擁有更多機會。隨著建筑市場的逐步發展規范和國內...

前段時間，ZF辦公廳印發了《國稅地稅征管體制gai ge方案》，《方案》明確將基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等各項社會保險費交由稅務部門統一征收。社會保障將在quan guo聯網。對人民來說，企業不為職工提供社會保障或者不提供quan mian社會保障的情況將得到很大改善。當然，這是件好事。但對建筑業來說，這是晴天霹靂！為什么建筑企業要“gua 證書”？建筑施工企業必須具有建筑施工企業的建筑施工資質和建筑施工安全生產許可證，方可施工。同時，施工企業的資質申報要求有各類人員的社會保障證書。為了節省工人的開支，建筑企業將不招聘工人。相反，他們將通過人才中guak...