企業發展戰略制定步驟是:首一步:提出企業的初步目標、決策和任務。考慮在今后一段時期內應該完成什么樣的任務,達到怎樣的目標。第二步:分析企業資源。應對資源的有利方面和不利方面作一個實事求是的估價,分析時既要重視生產和財務方面的資源,也要重視人力的資源,尤其是人的能力和技術。第三步:估價企業的潛力。主要是兩個方面:一是分析企業的技術能力;二是分析企業的競爭者的情況。把本企業的產品與競爭者的產品作比較,分析其本身的長處和短處。第四步:調研國內外市場,包括對顧客的調研和市場的調研。第五步:評價和選擇進入市場的報告。進入市場要重視研究企業的顧客、供應者、批發者、零售者在銷售渠道中的分布情況以及怎樣得到他們的幫助和合作。第六步:制定企業發展戰略規劃。其內容有形勢分析,要達到的具體目標、活動日程安排、財政預算等。企業采取合并戰略,能優化資源結構,實現優勢互補。福建跨境電商企業發展戰略外部環境分析
企業戰略確定了,怎么建立一個戰略執行體系并不難。戰略執行體系由戰略(方向)、策略(組織)、戰術、即戰力四個層次構成,這四個層次缺一不可。但在實際操作當中,企業一談戰略執行,就是定指標、配資源,超越了策略層直接跑到具體的戰術、計劃層,執行層上去了。所謂策略,就是如何來組織資源來落實戰略。如何把策略落實下去,就需要形成計劃。小企業一般可以合二為一,但是集團化戰略規劃,一定要分兩步來做,一定是要先形成策略。在策略層級較為關鍵的是組織。戰略決定組織,組織傳承戰略,決定因素在組織上,落實在組織上。需要強調的是,這里的組織不只是我們通常所說的組織結構,更多是指組織狀態與布局,組織結構只是組織狀態與布局較后的一個載體、一個框架。福建跨境電商企業發展戰略外部環境分析企業戰略確定了,怎么建立一個戰略執行體系并不難。
企業發展戰略,是每一家優良企業必須具備的管理部門。企業戰略規劃必然受到高度重視。戰略還能為企業明確將來應該實現的目標。清晰、可達到的目標是增強企業全體員工信心,鼓舞企業全體員工斗志,是激發企業全體員工熱情的重要工具。遠大而可實現的目標是企業推進事業發展的加速器。當企業把企業層面的戰略目標目標,轉化為高層、中層及至基層各個層面、各個系統的目標時,企業各個層面的目標是清晰的、明確的,員工的斗志、熱情、潛力才就能全力發揮。
企業發展戰略是對企業各種戰略的統稱,就是關于企業如何發展的理論體系。發展戰略就是一定時期內對企業發展方向、發展速度與質量、發展點及發展能力的重大選擇、規劃及策略。企業戰略可以幫助企業指引長遠發展方向,明確發展目標,指明發展點,并確定企業需要的發展能力,戰略的真正目的就是要解決企業的發展問題,實現企業快速、健康、持續發展。加強企業發展戰略研究,在任何企業都是主要領導的責任。如果說企業的各個副職可以在一定程度上主持其它企業戰略的研究工作,比如技術總監可以在一定程度上主持技術開發戰略的研究工作,營銷總監可以一定程度上主持營銷戰略的研究工作,那么只有主要領導才能主持企業發展戰略的研究工作。企業發展戰略措施要有可操作性,但這種可操作性不同于與戰術的可操作。
企業發展戰略制定步驟如下:第1步:提出企業的初步目標、決策與任務。考慮在今后一段時期內應該完成什么樣的任務,達到怎樣的目標。第二步:分析企業資源。應對資源的有利方面與不利方面作一個實事求是的估價,分析時既要重視生產與財務方面的資源,也要重視人力的資源,尤其是人的能力與技術。第三步:估價企業的潛力。主要是兩個方面:一是分析企業的技術能力;二是分析企業的競爭者的情況。把本企業的產品與競爭者的產品作比較,分析其本身的長處與短處。第四步:調研國內外市場,包括對顧客的調研與市場的調研。第五步:評價與選擇進入市場的報告。進入市場要重視研究企業的顧客、供應者、批發者、零售者在銷售渠道中的分布情況以及怎樣得到他們的幫助與合作。第六步:制定企業發展戰略規劃。其內容有形勢分析,要達到的具體目標、活動日程安排、財政預算等。企業發展戰略特征:競爭性。河南傳統行業企業發展戰略制定
企業發展戰略指導企業發展中長期計劃,企業發展中長期計劃落實企業發展戰略;前者是綱,綱舉目張。福建跨境電商企業發展戰略外部環境分析
在發展戰略理論關于戰略定義的基礎上,我們形成了一個系統解決企業發展問題的戰略框架,即發展戰略框架,也曾稱東方戰略框架。發展戰略由愿景、戰略目標、業務戰略和職能戰略四大部分組成。(1)愿景:企業未來要成為一個什么樣的企業?(2)戰略目標:企業未來要達到一個什么樣的發展目標?(3)業務戰略:企業未來需要哪些發展點?要在哪些產業、哪些區域、哪些客戶、哪些產品發展?怎樣發展?(4)職能戰略:企業未來需要什么樣的發展能力?需要在市場營銷、技術研發、生產制造、人力資源、財務投資等方面采取什么樣的策略和措施以支持企業愿景、戰略目標、業務戰略的實現?福建跨境電商企業發展戰略外部環境分析
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