如何通過數字化管理客戶拜訪藥店工作？為保障巡店結果能夠幫助企業改善經營狀態，需要符合藥企發展情況的管理工具，提升企業經營效果。我們OTC銷售藥店巡店系統具備以下功能：

員工行為數據統計：員工在小程序中進行藥店定位拍照簽入記錄任務完成情況后，可在首頁看到本日訪店數據，管理層可在后臺查看轄區內員工各行為總次數，支持根據排序查看各行為數據。

員工巡店軌跡地圖：員工拜訪門店簽到，后臺記錄員工訪店路線形成軌跡地圖，全程記錄員工巡店行為，方便企業監督員工工作。

訪店明細管理：員工簽入后進行藥店的維護以及產品庫存、陳列的現狀更新。管理層可查看員工每次訪店中的任務完成反饋。

門店信息管理：管理終端門店信息，門店信息有誤時系統發起告警，并將錯誤數據歸入門店存疑中等待處理。

上下級協同拜訪：上級進行協訪，和員工完成巡店任務后填寫協訪反饋，監督員工工作，及時發現門店問題解決，便于企業團隊管理。

數據排行：各管理層可查看自己轄區內的團隊拜訪覆蓋門店、拜訪門店總時長等情況。通過數字化巡店管理系統，管理不僅可以輕松完成巡店計劃，還可優化巡店管理流程，從而提高巡店管理效果。 醫藥公司OTC銷售藥店巡店管理系統。杭州日常藥店巡店系統作用

    藥企通過OTC銷售藥店巡店系統怎么高效巡店？針對藥企存在的巡店流程繁瑣、效率低、人效高等問題，藥店巡店系統可以幫助藥企高效完成巡店任務，提高工作效率、減少成本。那么通過我們的系統可以幫助藥企很好的高效巡店。我們的系統主要功能：

員工行為數據統計：員工在小程序中進行藥店定位拍照簽入記錄任務完成情況后，可在首頁看到本日訪店數據，管理層可在后臺查看轄區內員工各行為總次數，支持根據排序查看各行為數據。

員工巡店軌跡地圖：員工巡店門店簽到，后臺記錄員工訪店路線形成軌跡地圖，全程記錄員工巡店行為，方便企業監督員工工作。

訪店明細管理：員工簽入后進行藥店的維護以及產品庫存、陳列的現狀更新。管理層可查看員工每次訪店中的任務完成反饋。

門店信息管理：管理終端門店信息，門店信息有誤時系統發起告警，并將錯誤數據歸入門店存疑中等待處理。

上下級協同巡店：上級進行協訪，和員工完成巡店任務后填寫協訪反饋，監督員工工作，及時發現門店問題解決，便于企業團隊管理。 上海OTC銷售藥店巡店系統作用藥企藥廠醫藥公司線上檢查員工藥店巡店的工作。

藥企藥廠醫藥公司員工藥店巡店門店產品管理有什么問題？1、沒有及時了解門店產品需求，藥企無法及時了解產品的在店銷量數據、用戶體驗反饋等問題，可能出現門店產品信息雜亂，沒有及時解決門店產品問題，從而導致產品銷售額不理想。2、門店人員培訓不及時，藥企沒有集中組織門店內部培訓，門店人員對產品信息了解不透徹導致產品銷量低。3、產品數據記錄不完整，藥企員工巡店對產品信息數據記錄不完整，導致產品數據藥企無法馬上掌握，影響藥品在店庫存或銷量數據，產品用戶反饋數據的不完整可能影響藥企對藥品的更新迭代，影響藥企總體營銷。對于現在很多藥企在店產品管理所存在的問題，我們唯可趣的藥企藥店巡店系統從員工巡店產品記錄管理問題下手，通過企業自定義巡店業務流程，及時登記產品在店銷售、庫存、宣傳等信息，記錄門店員工培訓，實時上傳數據等功能，實現藥企可隨時隨地查看藥品在店信息，實現產品信息可視化、及時改正產品在店出現的問題。

    醫藥公司員工藥品巡店系統智能化。傳統巡店，不同督導、片區經理的認知不同，導致巡店標準實際上是有差異的。如今的智能的巡店系統，讓少數專業人員便可管控巡店標準，所以不容易走樣。逐漸地，每一個藥企督導都變成了運營，原本，督導對門店下達的命令很多是難以執行的，但是現在的指令越來越簡單，越來越具體。門店不再需要去理解不同督導的不同思路，企業也不需要強依賴基層員工專業水平，這實際上就是在給企業節約基層人力成本，總部能直接看到門店巡店的反饋內容以及問題，可以及時修改問題，好的內容讓其他員工與門店進行借鑒，快速學習、提升，然后帶來業績的迅速提升。數字化+視頻化的作用就是讓公司的執行、復制能力無限放大了，以前靠培訓、傳幫帶寄希望于把門店所有員工、醫藥公司巡店業務員的素質都提升起來。這樣做還有一個優點，企業的標準不是由總部制定的，而是由好的門店共同創造，運營經理只要總結、歸納、提取就可以了，而且標準不僅有文字和圖表，還有視頻，更加多媒體化直觀化了。 藥企OTC銷售藥店巡店系統。

    藥企藥廠醫藥公司如何線上檢查員工藥店巡店工作？現在很多藥企對于公司各團隊下各員工的工作實際情況無法及時獲得，導致醫藥員工行為數據造假、門店數據造假等問題。管理員工巡店工作是一個需要大量人力、時間、資金去完成的業務，不標準的業務流程、松懈的團隊管理都浪費了大量時間人力資源，而現在隨著智能化的發展，藥企也應緊跟時代，進行智能化巡店，完成員工行為可視化，直接線上管理團隊，降低時間成本，提高人效。通過我們的藥企藥店巡店系統，針對藥企員工管理難點下手，通過員工軌跡地圖、簽到打卡水印相機、線上線下會議記錄、自定義訪店業務流程、實時上傳員工記錄數據、拍攝訪店照片視頻、團隊管理、排行榜等功能，實現管理層可隨時隨地檢查員工工作、查看團隊員工工作完成情況、上下級協訪、實時掌握員工巡店行為數據，展開線上線下會議進行培訓并實時記錄會議內容、員工物料報銷單一鍵下載，實現團隊信息可視化、員工行為留痕。 藥企藥廠醫藥公司藥店巡店系統人員績效管理。北京智能化藥店巡店工作技巧

輕松管理藥企藥店巡店業務流程。杭州日常藥店巡店系統作用

    醫藥公司巡店管理系統的作用體現在哪？1、各級管理、各種形式的巡店結果記錄統一匯總至巡店數據庫，同期同項巡店結果統計按優先級;通過統一的標準，藥企可以按照自身的需求自定義巡店作業表。2、巡店結果與考核應用分離，階段巡店考核細則根據定期工作重點靈活設計。有巡店記錄匯總數據庫后，就能改變傳統的巡店標準、巡店檢查內容、檢音結果和巡店考核的強制捆綁，檢查反饋結果等于標準，結果等于考核，借此可改變為了現場考核方案而進行的巡店體系設計。巡店與考核應用分離帶來的比較大成果，是讓巡店真正幫門店發現問題、解決問題，并形成習慣。3、巡店行為、門店、產品數據記錄的結果可統計形成排行榜，激勵團隊與個人工作。巡店產品記錄匯總數據庫還能快速地分析出各產品在店銷售情況以及庫存情況，結合業績和財務數據，能快速找到影響門店業績和效率的關鍵工作和瓶頸，進而采取措施應對改善。 杭州日常藥店巡店系統作用